Door te doen gebeurt het!

Praktisch managementboek over duurzame inzetbaarheid en verzuimreductie binnen organisaties. De tekst richt zich op situaties waarin HR, directie en medewerkers vastlopen in plannen en interventies die weinig verandering opleveren. Centraal staat een integrale aanpak waarin duurzame inzetbaarheid onderdeel wordt van de organisatiestructuur, met aandacht voor werkplezier, betrokkenheid en werkvermogen. Behandelt vragen over de rol van HR, het creëren van draagvlak, het gebruik van werkvermogen als kapstok, de opbouw van het Huis van Werkvermogen en het gezamenlijk op koers blijven. Bevat praktijkvoorbeelden, opdrachten en reflectievragen.